灵山卫街道“三坚持三突出”强化农村干部培训实效

　　近日，灵山卫街道举办农村干部培训班，共有180余名农村干部参加培训，完成培训笔记、心得体会210余份。近年来，灵山卫街道高度重视农村干部培训工作，通过“三坚持三突出”强化培训实效。

　　一是坚持问题导向，突出实用性。围绕新区“四强四进”工作部署，根据当前街道重点工作安排，以农村工作中存在的突出问题为导向，邀请区直部门专家领导以及街道分管领导分别就农村财务管理以及党风廉政建设、安全生产、村居改造、社会治理等五个重点方面的内容，结合工作要点及身边典型案例，进行详细阐述，进一步强化农村干部有效解决问题、主动为民服务的责任担当。

　　二是坚持看齐意识，突出开放性。培训以“讲课为主、参观为辅”的方式，组织学员先后到灵山湾影视文化产业区、董家口经济区等特色功能区参观学习，引导农村干部进一步开拓思路，壮大集体经济，做好产业对接，推动街区融合。

　　三是坚持三级机制，突出长效性。建立街道党工委、管区党委、基层党支部三级培训机制，发挥管区党委联结作用，在讲党课、远程教育等传统方式上，积极利用互联网、微信等现代媒体平台创新性开展培训，按照“一月一讲，一季一考，一年一评”的思路，进一步丰富培训的形式和内容，真正建立起培训长效机制。