退役军人驻校教官助力学校规范化管理

近日，为贯彻落实退役军人事务部、教育部、人社部等部委《关于促进优秀退役军人到中小学任教的意见》精神，青岛市机械技术学校开展了2023年退役军人驻校教官专场招聘会。青岛市45名退役军人报名参加面试。

据介绍，青岛市机械技术学校是一所经省人社厅批准成立的全日制中等专业技术学校，建校65年来，学校高度重视学生德智体美劳全面发展。为进一步加强和规范学校正规化管理，学校积极聘用优秀退役军人参与学生管理、爱国主义教育、国防教育等方面的管理教学。

“退役军人具有政治信念坚定、使命责任强烈、作风素养过硬的优秀传统，任用退役军人担当驻校教官这一岗位，对于学校传承红色基因、优化提升学校管理正规化管理水平，塑造优秀青年学生，均具有重要推动作用。驻校教官月薪资待遇在5000-6500元，从参加面试退役军人的积极性来看，这是一个很受退役军人欢迎的岗位。”学校人力资源部丁主任介绍道。

记者了解到，2021年，学校聘用了10名退役军人担任驻校教官，对学生实行半军事化管理。一年来，退役军人驻校教官在学校的教学管理工作中发挥了重要作用，增强了师生国家安全意识和国防观念，培养了青少年的组织纪律观念和艰苦奋斗的作风，提高了师生军事知识和技能储备，得到了学校领导、全校师生的一致肯定。随着学校招生规模的扩大，学校今年追加招聘15名退役军人担任驻校教官。

参加招聘的退役军人徐方感慨道：“这次退役军人驻校教官专场招聘会很及时，我一直想找一份驻校教官的职位，感谢学校提供的就业机会，为我们退役军人服务社会增加了动能。”

下一步，区退役军人事务局将进一步贯彻落实促进优秀退役军人到中小学任教的利好政策，鼓励支持中小学和幼儿园及民办学校根据发展需要定向招聘优秀退役军人，引导退役军人在新事业岗位上延续军旅情怀、开创出彩人生。

（青岛西海岸新区融媒体中心出品）